Sei al Festival del Lavoro?
Vieni a confrontare i CCNL con noi.
Confintesa partecipa al Festival del Lavoro 2026 con uno stand dedicato. Portiamo le nostre analisi comparative, gli strumenti di welfare integrativo e la disponibilità a confrontarci su casi concreti. Se sei un consulente del lavoro, un responsabile HR o un imprenditore, abbiamo qualcosa da mostrarti.
Dove e quando trovarci
Viale Asia, Roma EUR
Per tutta la durata del Festival
347 769 3516
Perché un consulente del lavoro dovrebbe passare
Confronto CCNL voce per voce
Ti mostriamo le schede comparative TEC/TEN che confrontano ogni CCNL Confintesa con il leader di settore. Retribuzione, orario, ferie, welfare, costo azienda — tutto analizzato e documentato. Porta il tuo settore, facciamo il confronto insieme.
Welfare integrativo concreto
Presentiamo Seraphis (sanità integrativa, da €4/mese per dipendente) e Plurifonds (fondo pensione complementare, 5 comparti). Ti spieghiamo come incidono sul TEN e perché cambiano il calcolo del costo reale del contratto.
Equivalenza per gli appalti
Se lavori con aziende che partecipano ad appalti pubblici (D.Lgs. 36/2023), ti mostriamo le dichiarazioni di equivalenza ex Allegato I.01 già pronte per i settori coperti. Un documento in meno da produrre, un rischio in meno da gestire.
Cosa presentiamo allo stand
Schede comparative TEC/TEN
Per oltre 20 settori: il confronto sistematico tra CCNL Confintesa e contratto leader. Retribuzione tabellare, mensilità aggiuntive, indennità, orario, ferie, permessi, welfare, costo complessivo azienda. Disponibili in formato digitale e cartaceo.
Vedi le schede online →Seraphis — Mutua sanitaria
Tre piani aziendali (Argento €4/mese, Oro €9/mese, Platino €17/mese) in collaborazione con Mutua Cesare Pozzo. Copertura IMA inclusa, 3.700+ centri convenzionati, estensione al nucleo familiare. Contributi esenti da oneri sociali e TFR.
Dettagli su seraphis.it →Plurifonds — Fondo pensione
Fondo pensione aperto di ITAS Vita con 5 comparti (da SecurITAS garantito ad ActivITAS azionario). Contribuzione datoriale 0,30%, libertà di integrazione volontaria, deducibilità fino a €5.164,57/anno. Cambio comparto in qualsiasi momento.
Dettagli su gruppoitas.it →Dichiarazioni di equivalenza
Documenti ex Allegato I.01 D.Lgs. 36/2023 già compilati per i settori coperti dai CCNL Confintesa. Utilizzabili dalle stazioni appaltanti per la verifica di coerenza contrattuale nelle gare d’appalto.
La nostra metodologia →Il punto: giudicare i CCNL sui contenuti
Al Festival del Lavoro 2026 si parla di welfare, qualità dell’occupazione e trasformazione del mondo del lavoro. Noi portiamo una proposta concreta: smettere di giudicare i contratti collettivi dalla sigla che li firma e iniziare a giudicarli da cosa prevedono per i lavoratori.
Le schede comparative di contrattipirata.it fanno esattamente questo: aprono i contratti, li confrontano voce per voce, e pubblicano i risultati — compresi i gap dove esistono. Non per fare propaganda, ma per dare a consulenti del lavoro, aziende e lavoratori le informazioni che servono per decidere.
Festival del Lavoro — sito ufficiale Le nostre schede comparative
Cosa abbiamo presentato al Festival
[Questa sezione verrà aggiornata dopo il Festival del Lavoro con un recap di quanto presentato allo stand, i materiali distribuiti, e i link alle risorse citate durante l’evento.]